Trainingul este modalitatea optima de a transmite o cantitate mare de informatii atunci cand cursantii au putina experienta in domeniul cursului. Cu cat cursantii sunt mai experimentati, cu atat au mai multe de comunicat (experiente, sisteme si metode proprii de lucru). Cand lucram cu astfel de oameni, cea mai buna metoda este workshopul, care le permite sa se exprime, sa contribuie la program, sa invete prin experimentare etc.

Experienta arata ca in astfel de situatii, workshopurile obtin rezultate net superioare fata de trainingul traditional.

Prefer sa organizez workshopuri, proiectate special pentru nevoile individualizate ale clientilor.

Leave a Reply